工傷費(fèi)應(yīng)入會(huì)計(jì)科目:(1)如果沒(méi)有上保險(xiǎn),工傷費(fèi)計(jì)入“管理費(fèi)用--福利費(fèi)”科目。(2)如果單位上保險(xiǎn)了,單位墊付的費(fèi)用,暫時(shí)記入“其他應(yīng)收款”科目。
計(jì)提的時(shí)候:借:管理費(fèi)用等科目,貸:應(yīng)付職工薪酬—工傷保險(xiǎn)。繳納的時(shí)候:借:應(yīng)付職工薪酬—工傷保險(xiǎn),貸:銀行存款等科目。
給員工繳納工傷保險(xiǎn)計(jì)“管理費(fèi)用---社保費(fèi)”科目借:管理費(fèi)用——社保費(fèi)×××貸:銀行存款(或庫(kù)存現(xiàn)金)×××現(xiàn)在的五險(xiǎn)里面就包含工傷保險(xiǎn),無(wú)需另外繳納工傷保險(xiǎn)。
工傷保險(xiǎn)費(fèi)的會(huì)計(jì)分錄怎么寫(xiě)?工傷保險(xiǎn)費(fèi)可以理解為用人單位根據(jù)工傷保險(xiǎn)有關(guān)規(guī)定向社保局繳納的保險(xiǎn)費(fèi),發(fā)生工傷保險(xiǎn)費(fèi)時(shí),如何做會(huì)計(jì)分錄?工傷保險(xiǎn)費(fèi)分錄處理 工傷保險(xiǎn)費(fèi)在會(huì)計(jì)上屬于管理費(fèi)用-社保費(fèi)用科目。
收到工傷退費(fèi)會(huì)計(jì)分錄,借:管理費(fèi)用-工傷保險(xiǎn)借方紅字,貸:應(yīng)付職工薪酬-社保費(fèi)貸方紅字,借:銀行存款,貸:應(yīng)付職工薪酬-社保費(fèi),也可以直接寫(xiě)分錄,借:銀行存款,貸:營(yíng)業(yè)外收入。
企業(yè)依法購(gòu)買(mǎi)了工傷醫(yī)療保險(xiǎn)后,超出保險(xiǎn)賠償?shù)牟糠挚梢酝ㄟ^(guò)應(yīng)付職工薪酬--應(yīng)付福利費(fèi)科目進(jìn)行歸集,最終計(jì)入管理費(fèi)用科目。
企業(yè)賠給職工的工傷賠償可以通過(guò)營(yíng)業(yè)外支出科目核算。
支付時(shí),借記應(yīng)付職工薪酬,貸記銀行存款或現(xiàn)金。
外賬建筑公司工程工傷保險(xiǎn)費(fèi)會(huì)計(jì)分錄是:借:管理費(fèi)用-保險(xiǎn)費(fèi) 貸:銀行存款 管理費(fèi)用是指企業(yè)行政管理部門(mén)為組織和管理生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)而發(fā)生的各項(xiàng)費(fèi)用。 管理費(fèi)用屬于期間費(fèi)用,在發(fā)生的當(dāng)期就計(jì)入當(dāng)期的損失或是利益。
企業(yè)發(fā)生了工傷事故,首先應(yīng)根據(jù)工傷賠償協(xié)議對(duì)工傷人員先行進(jìn)行賠償。如果公司為員工投了工傷賠償,因此對(duì)職工的賠償應(yīng)由保險(xiǎn)公司賠償?shù)模瑧?yīng)計(jì)入其他應(yīng)收款科目,待收到保險(xiǎn)公司賠償后,再?zèng)_其他應(yīng)收款。
據(jù)準(zhǔn)則和企業(yè)會(huì)計(jì)制度的規(guī)定依法進(jìn)行財(cái)務(wù)核算。 發(fā)生 工傷事故 后,向職工墊付醫(yī)藥費(fèi)。借:其他應(yīng)收款--保險(xiǎn)公司或 社保 / 貸:現(xiàn)金(或銀行存款)。 保險(xiǎn)公司或社保賠付公司墊付的藥費(fèi)時(shí)(如果全額賠付)。
1、借:應(yīng)付職工薪酬—傷殘補(bǔ)助,貸:銀行存款等科目。
2、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金有限制。從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:一級(jí)傷殘為27個(gè)月的本人工資,二級(jí)傷殘為25個(gè)月的本人工資,三級(jí)傷殘為23個(gè)月的本人工資,四級(jí)傷殘為21個(gè)月的本人工資。
3、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金計(jì)提的時(shí)候賬務(wù)處理是,借:管理費(fèi)用,制造費(fèi)用等科目,貸:應(yīng)付職工薪酬—?dú)埦蜆I(yè)補(bǔ)助金。一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金實(shí)際支付時(shí)候的賬務(wù)處理是,借:應(yīng)付職工薪酬—?dú)埦蜆I(yè)補(bǔ)助金,貸:銀行存款。
4、會(huì)計(jì)分錄 首先要區(qū)別補(bǔ)助來(lái)源,一般來(lái)說(shuō)一次性傷殘補(bǔ)助金由社保出;一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金由單位出。
1、企業(yè)賠給職工的工傷賠償可以通過(guò)營(yíng)業(yè)外支出科目核算。
2、根據(jù)《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則第9號(hào)——職工薪酬》第6條規(guī)定,企業(yè)在職工勞動(dòng)合同到期之前解除與職工的勞動(dòng)關(guān)系時(shí)給予的補(bǔ)償,應(yīng)計(jì)入當(dāng)期費(fèi)用。
3、用人單位未參加工傷保險(xiǎn)的,喪葬補(bǔ)助金、一次性工亡補(bǔ)助金及供養(yǎng)親屬撫恤金將由用人單位支付,應(yīng)當(dāng)將工亡補(bǔ)償計(jì)入管理費(fèi)用。
4、如果從前已預(yù)提了工傷保險(xiǎn)費(fèi),付工傷保險(xiǎn)費(fèi)后,做如下分錄。借其他應(yīng)付款或預(yù)提費(fèi)用,貸銀行存款或現(xiàn)金。如果從前沒(méi)有預(yù)提該費(fèi)用,付款后做分錄,借管理費(fèi)用,貸銀行存款或現(xiàn)金。
1、根據(jù)查詢(xún)東奧會(huì)計(jì)在線(xiàn)得知,工傷賠款會(huì)計(jì)分錄如下:墊付醫(yī)藥費(fèi)。借:其他應(yīng)收款;貸:庫(kù)存現(xiàn)金(或銀行存款)。保險(xiǎn)公司或社保全額賠付。借:銀行存款或庫(kù)存現(xiàn)金;貸:其他應(yīng)收款。保險(xiǎn)公司或社保不是全額賠付。
2、這要根據(jù)保險(xiǎn)的類(lèi)型進(jìn)行分情況:只要是社保范圍內(nèi)的都要計(jì)提;若為商業(yè)保險(xiǎn)(特殊行業(yè)除外)則不用計(jì)提,直接計(jì)入費(fèi)用中,因?yàn)樯虡I(yè)保險(xiǎn)是不能稅前抵扣的。
3、外賬建筑公司工程工傷保險(xiǎn)費(fèi)會(huì)計(jì)分錄是:借:管理費(fèi)用-保險(xiǎn)費(fèi) 貸:銀行存款 管理費(fèi)用是指企業(yè)行政管理部門(mén)為組織和管理生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)而發(fā)生的各項(xiàng)費(fèi)用。管理費(fèi)用屬于期間費(fèi)用,在發(fā)生的當(dāng)期就計(jì)入當(dāng)期的損失或是利益。
4、計(jì)提的時(shí)候:借:管理費(fèi)用等科目,貸:應(yīng)付職工薪酬—工傷保險(xiǎn)。繳納的時(shí)候:借:應(yīng)付職工薪酬—工傷保險(xiǎn),貸:銀行存款等科目。
5、公司支付員工工傷醫(yī)療費(fèi)用,會(huì)計(jì)可以按照管理費(fèi)用或者制造費(fèi)用來(lái)分錄。
法律分析:職工的傷亡賠償是職工福利費(fèi)的核算內(nèi)容。具體會(huì)計(jì)分錄是:(1)計(jì)提時(shí):借:管理費(fèi)用-福利費(fèi);貸:其他應(yīng)付款-死者;(2)支付時(shí):借:其他應(yīng)付款-死者,貸:銀行存款。
如果不是全額賠付:借:銀行存款 管理費(fèi)用或應(yīng)付福利費(fèi)(公司負(fù)擔(dān)部分)貸:其他應(yīng)收款--保險(xiǎn)公司或社保 注:內(nèi)資企業(yè)公司負(fù)擔(dān)的藥費(fèi)計(jì)入“應(yīng)付福利費(fèi)”科目;外資企業(yè)公司負(fù)擔(dān)的藥費(fèi)計(jì)入“管理費(fèi)用--福利費(fèi)”科目。
如果是本單位員工在生產(chǎn)中發(fā)生傷亡,則做如下分錄 借:管理費(fèi)用 貸:應(yīng)付職工薪酬-福利費(fèi) 借:應(yīng)付職工薪酬-福利費(fèi) 貸:庫(kù)存現(xiàn)金(銀行存款)如果是傷到了外單位的人,則發(fā)生的上述支出借記“營(yíng)業(yè)外支出”科目。
外賬建筑公司工程工傷保險(xiǎn)費(fèi)會(huì)計(jì)分錄是:借:管理費(fèi)用-保險(xiǎn)費(fèi) 貸:銀行存款 管理費(fèi)用是指企業(yè)行政管理部門(mén)為組織和管理生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)而發(fā)生的各項(xiàng)費(fèi)用。 管理費(fèi)用屬于期間費(fèi)用,在發(fā)生的當(dāng)期就計(jì)入當(dāng)期的損失或是利益。