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• 1、為什么不建議裸辭知乎工作
• 2、為什么不喜歡知乎
• 3、你為什么總覺(jué)得焦慮與不幸福

為什么不建議裸辭知乎工作

裸辭可能給雇主留下不穩(wěn)定的印象。首先，突然辭職可能會(huì)讓前雇主認(rèn)為你沒(méi)有承擔(dān)責(zé)任和承諾的能力，這幾乎排除了你將來(lái)重返該公司的可能性。其次，面試新工作時(shí)，招聘方可能會(huì)對(duì)你的穩(wěn)定性持懷疑態(tài)度，因?yàn)榧热荒隳軓囊患夜韭戕o，理論上也有可能在新公司重復(fù)這一行為。

此外，這種不連續(xù)的工作經(jīng)歷可能會(huì)引起雇主對(duì)您的能力、教育背景甚至經(jīng)歷的真實(shí)性產(chǎn)生懷疑。有些人可能會(huì)選擇省略這段空白期，將其加到上一份工作的經(jīng)歷中，但如果新的雇主進(jìn)行背景調(diào)查，發(fā)現(xiàn)這種情況可能會(huì)被視為不誠(chéng)實(shí)，后果可能更為嚴(yán)重。

最后，職場(chǎng)裸辭可能讓人在職業(yè)道路上迷失方向。在信息透明的時(shí)代，這種行為會(huì)嚴(yán)重?fù)p害個(gè)人聲譽(yù)，同時(shí)，長(zhǎng)時(shí)間的職場(chǎng)空檔，會(huì)讓人感到焦慮。最終，可能會(huì)草率地接受一份不滿意的工作，再次產(chǎn)生逃避心理，陷入惡性循環(huán)，始終無(wú)法穩(wěn)定下來(lái)。在最應(yīng)該冷靜思考未來(lái)的時(shí)期，卻只能漂泊不定。

為什么不喜歡知乎

知乎的熱門從“一分證據(jù)說(shuō)一分話”變成了“抖機(jī)靈”和“講故事”。獲得贊數(shù)最高的，要么是一些像短篇小說(shuō)一樣的往事回憶，要么是一些毫無(wú)建設(shè)性意見(jiàn)的段子。這些答案雖然可以在短時(shí)間內(nèi)引起讀者共鳴獲得支持，卻無(wú)法告訴讀者真正的方法論，就像知識(shí)界的“垃圾食品”，能夠果腹，但無(wú)營(yíng)養(yǎng)。

是的。客觀不客觀，你說(shuō)了不算，我說(shuō)了也不算，只有那些“什么都知道”的人，絕對(duì)客觀的人，才有權(quán)力裁定什么是客觀。例如，在知乎通行無(wú)阻的一條準(zhǔn)則：凡是不問(wèn)“是不是”，直接問(wèn)“為什么”的問(wèn)題，都是耍流氓。假設(shè)70%的人認(rèn)為豬肉比雞肉好吃。

現(xiàn)在的年輕人對(duì)傳統(tǒng)文化的態(tài)度可能并非不尊重或不信任，而是缺乏興趣。 在這個(gè)信息化和商業(yè)化的時(shí)代，流行文化更容易吸引年輕人的注意，因?yàn)樗鼈兺ǔ８哂写碳ば院蜕虡I(yè)價(jià)值。 傳統(tǒng)文化雖然蘊(yùn)含深厚的商業(yè)潛力，但相較于流行文化，其商業(yè)價(jià)值可能不那么明顯。

她自認(rèn)為不比你差，于是就會(huì)在心里質(zhì)問(wèn)，你憑什么高高在上，憑什么得到大家的恭維，嫉妒瘋狂增長(zhǎng)，但又不愿承認(rèn)自己是嫉妒，就會(huì)對(duì)你吹毛求疵，抓住一丁點(diǎn)把柄，就大肆宣揚(yáng)。人心經(jīng)不住試探，所以在有心人的鼓動(dòng)，幾個(gè)人的附和中，會(huì)讓旁人被迫合群而隨波逐流，人數(shù)越多，不待見(jiàn)你的人越多。

浪費(fèi)時(shí)間，不主動(dòng)思考問(wèn)題，而是想著看看大V們?cè)趺凑f(shuō)。知乎現(xiàn)在已經(jīng)不是有理的有干貨高贊，很多都是順應(yīng)大家情緒的高贊了。看知乎上的社會(huì)類問(wèn)答現(xiàn)在需要像看新聞一樣時(shí)刻思考著，這個(gè)答案里有哪些語(yǔ)句帶著個(gè)人情緒，有哪些措辭在故意帶節(jié)奏，有哪些理論是未經(jīng)考證的。

你為什么總覺(jué)得焦慮與不幸福

1、缺少安全感 現(xiàn)代人是普遍缺少安全感的，就是因?yàn)槭澜缱兓欤郎系娜f(wàn)事萬(wàn)物都在不停的變化，總有一些讓我們覺(jué)得意外的事情或是接受不了的事情，我們適應(yīng)不了就會(huì)覺(jué)得非常有不安全感，這個(gè)時(shí)候就很容易出現(xiàn)焦慮的感覺(jué)。

2、總是感覺(jué)不到幸福的原因可能是多方面的，例如生活壓力、心理健康問(wèn)題、人際關(guān)系問(wèn)題、缺乏目標(biāo)或意義等。以下是一些可能有助于提高幸福感的建議： 關(guān)注自己的身體健康：保持健康的生活方式，包括良好的飲食習(xí)慣、適量的運(yùn)動(dòng)和充足的睡眠。

3、再次，快節(jié)奏的現(xiàn)代生活以及社交媒體的扭曲價(jià)值觀是導(dǎo)致當(dāng)代人不幸福的另一個(gè)原因。當(dāng)今社會(huì)，在快節(jié)奏的高強(qiáng)度生活模式下，人們根本無(wú)暇多想思考和深度沉淀，忽略了內(nèi)在的情感需求，往往會(huì)追求快速的滿足和短暫的享樂(lè)，從而很難快速地獲得快樂(lè)和滿足感。

4、缺乏自我滿足感：當(dāng)人們覺(jué)得自己的工作、人生目標(biāo)或者人際關(guān)系并不滿足自己的需求時(shí)，可能會(huì)感覺(jué)到不幸福。缺乏人際交往：缺乏良好的人際交往或缺乏社會(huì)支持也可能會(huì)導(dǎo)致不幸福感。缺乏身體健康：生病或者身體不適也可能導(dǎo)致不幸福感。情感因素：如果你最近經(jīng)歷了分手、失戀或者失去親人，也可能會(huì)感覺(jué)到不幸福。