在考慮接手一家他人轉讓的公司時，首要任務是進行詳盡的盡職調查，確保債權債務明確，公司股權結構合理，合同條款的審查同樣至關重要，需仔細審查原有合同，以保障自身利益不受侵害，對于接手輔導班等教育機構，還需關注其歷史口碑，并致力于維持教學質量的穩定。

法律角度分析：

接手一家公司時，以下問題需特別注意：

1、檢查公司是否存在債務問題，因為債務問題會隨公司轉讓而轉移，原有債務問題可能隨著轉讓而易主。

2、審查公司的歷史經營狀況，包括是否存在違法行為和不良記錄。

3、確認公司是否每年按時參加年檢，這是收購者必須考慮的問題。

財務與管理角度：

在接手企業之前，財務會計的規范性是首要考慮因素，這包括賬目清晰度、財務報表的真實性和準確性，以及會計人員的配備情況，管理人員的素質同樣不可忽視，因為這與企業的運營效率和管理水平直接相關。

具體注意事項：

1、公司注冊資金：核實注冊資金是否存在虛報或抽逃行為，以免后續公司被列為異常戶，面臨法律責任和罰款。

2、資金準備：明確收購所需資金額及資金保障。

3、股權結構：查清目標公司的股權結構、資產狀況、負債狀況、欠稅情況以及或有負債。

4、合同審查：仔細審查原合同，確保自身利益不受損害。

5、盡職調查：組建專業團隊對目標公司進行全面審查，包括財務、法律、運營等方面。

其他重要事項：

1、及時公告：在收購過程中，及時向公眾公告相關信息。

2、核查控制股東義務：確保控制股東履行相關義務。

3、注冊資本問題：明確實繳資本和注冊資本的關系，核實目標公司是否存在虛假出資情況。

4、公司資產與負債：關注公司資產的構成結構、股權配置、資產擔保、不良資產等情況。

在接手公司時，務必全面考慮以上因素，確保收購過程順利進行，并為企業的未來發展奠定堅實基礎。