收到生育津貼賬務處理生育津貼應根據員工所屬部門計入相應會計科目。
企業收到生育津貼時,應通過“其他應付款”科目進行核算。具體賬務處理如下:收到生育津貼時,借:銀行存款,貸:其他應付款-生育津貼。
單位在實際收到生育津貼的時候賬務處理是,借:銀行存款—某某銀行,貸:其他應付款—個人生育津貼。單位在收到款項支付給員工個人的時候賬務處理是,借:其他應付款—個人生育津貼,貸:銀行存款—某某銀行。
公司需要做兩筆會計分錄,首先替員工繳納應該由其本人繳納的保險。
這種情況下,公司需要做兩筆會計分錄。首先替員工繳納應該由其本人繳納的保險。借:其他應收款--員工個人社保 貸:職工福利費--員工個人社保 收到員工生育津貼后,扣除公司代繳的部分,其他打給員工本人。
企業收到社保局的生育津貼一般企業有兩種處理方式,一種是企業平時已經支付給生育的員工工資,該補貼可以沖減企業對應的費用。比如做如下分錄,借:銀行存款,貸:管理費用—工資等。
生育津貼會計分錄收到生育津貼借:銀行存款貸:其他應付款支付給員工時借:其他應付款貸:銀行存款生育津貼介紹國家法律、法規規定對職業婦女因生育而離開工作崗位期間,給予的生活費用。有的國家又叫生育現金補助。
法律規定對職業婦女因生育孩子離開工位期間要給予的生活費用補助,就叫做生育津貼。
對于企業女性員工,如果在生育期間休假的,將會享受到國家發放的生育津貼,很多財會人不清楚這部分的金額怎么做賬,下面深空網就跟大家詳細講解。
1、記錄收入:將收到的生育津貼記入公司的收入賬戶,作為公司的收入來源之一。扣除相關費用:如果公司需要為職工支付生育期間的社保、公積金等費用,可以從生育津貼中扣除。
2、產假期間企業不發放工資的,分錄如下:(1)收到生育津貼時:借:銀行存款。貸:其他應付款—生育津貼。(2)扣除代墊的社保公積金費用后發放給員工:借:其他應付款—生育津貼。
3、企業收到社保局的生育津貼一般企業有兩種處理方式:一種是企業平時已經支付給生育的員工工資,該補貼可以沖減企業對應的費用。
1、公司需要做兩筆會計分錄,首先替員工繳納應該由其本人繳納的保險。
2、直接計入營業外收入。如果在生育期間,單位未支付工資,生育津貼就需要支付給職工。
3、比如做如下分錄,借:銀行存款,貸:管理費用—工資等。第二種是如果企業平時沒有支付給生育員工工資,那么該款項應該由公司支付給員工,做如下會計分錄,借:銀行存款,貸:其他應付款—代收生育津貼。
4、收到款時 借:銀行存款 貸:其他應付款-XX員工 發放給員工時 借:其他應付款-XX員工 貸:應付職工薪酬 生育津貼:國家法律、法規規定對職業婦女因生育而離開工作崗位期間,給予的生活費用。
5、法律規定對職業婦女因生育孩子離開工位期間要給予的生活費用補助,就叫做生育津貼。
6、生育津貼是國家法律、法規規定對職業婦女因生育而離開工作崗位期間,給予的生活費用。
1、借:銀行存款,貸:其他應付款—代收生育津貼。
2、公司需要做兩筆會計分錄,首先替員工繳納應該由其本人繳納的保險。
3、企業收到生育津貼怎么做賬務處理 (產假期間有正常發工資)一般情況下,員工產假期間企業支付工資,后期收到生育津貼時,如果高于產假工資將差額部分轉付給員工,如果低于產假工資,公司留用。
4、具體賬務處理如下:收到生育津貼時,借:銀行存款,貸:其他應付款-生育津貼。扣除代墊的社保公積金費用后發放給員工時,借:其他應付款-生育津貼,貸:其他應收款-代墊社保公積金(員工部分)銀行存款。
5、生育津貼,是指國家法律、法規規定對職業婦女因生育而離開工作崗位期間,給予的生活費用。
1、生育津貼會計分錄:收到生育津貼 借:銀行存款 貸:其他應付款 支付給員工時 借:其他應付款 貸:銀行存款 職工薪酬,是指企業為獲得職工提供的服務或解除勞動關系而給予的各種形式的報酬或補償。
2、生育津貼會計分錄收到生育津貼借:銀行存款貸:其他應付款支付給員工時借:其他應付款貸:銀行存款生育津貼介紹國家法律、法規規定對職業婦女因生育而離開工作崗位期間,給予的生活費用。有的國家又叫生育現金補助。
3、隨著國家經濟的快速發展及人們生活水平的提升,國家給予企業職工的福利越來越多。對于企業女性職工而言,在生育期間可享受生育津貼的優惠政策。
4、生育津貼的入賬會計分錄會根據具體的會計政策和公司的內部規定而有所不同。以下是一種可能的入賬方式:假設公司發放生育津貼的總金額為X元,其中Y元屬于個人所得稅。
5、貸:應付職工薪酬—社保公積金(單位部分)。借:應付職工薪酬—社保公積金(單位部分)。其他應收款—代墊社保公積金(員工部分)。貸:銀行存款。